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推行“1+N”工作举措 抚州市纪委市监委贯彻落实《意见》强化队伍建设
来源: 抚州市纪委监察委 ????? 时间: 2021- 05- 26 11: 08

日前,抚州市纪委召开常委会暨市监委会议专题传达学习省纪委《关于加强新时代全省纪检监察干部队伍建设的意见》,并研究贯彻落实意见。会议由市委常委、市纪委书记、市监委主任刘海滨主持。

为贯彻落实好《意见》,抚州市纪委市监委提出“1+N”具体工作措施,其中1是制定《抚州市纪委市监委贯彻落实〈关于加强新时代全省纪检监察干部队伍建设的意见〉工作举措》,围绕强化思想政治建设、加强基本功和专业训练、严格精准选人用人、坚持严管厚爱、强化组织保障五方面细化了25条举措;N就是针对25条举措,提出N项具体落实工作方案,目前已研究讨论了开展接访安排、跟班跟案学习、平时考核办法、推荐担当作为先进典型、细化关心关爱举措等5个配套文件。

会议指出,《意见》是我省近十年来第一个以省纪委名义下发的干部队伍建设的规范性文件,既贯通中央精神又结合江西实际,将政治过硬、本领高强要求细化、具体化,为新时代全省建设高素质专业化纪检监察干部队伍提供了行动指南和根本遵循。ManBetX体育官网机关务必提高政治站位,自觉把学习宣传、贯彻落实《意见》作为当前和今后一个时期的重要任务,认真深入学习领会,深刻把握其精神实质和具体要求。

会议强调,全市各级纪检监察机关要立足干部队伍实际,围绕《意见》七大方面15条举措内容逐一细化措施,把《意见》贯彻落实融入全市各级纪检监察机关自身建设全过程,着力打造一支政治素质高、忠诚干净担当、专业化能力强、敢于善于斗争的抚州市纪检监察干部队伍;要突出思想政治引领,通过坚持领学讲学制度、深入推进“大学习、大讨论”、扎实开展党史学习教育、严格执行请示报告制度、开展接访活动等举措,切实推动政治过硬要求细化具体化;要突出专业化建设要求,通过举办系列培训班、高质量办好干部夜校、加大年轻干部培养力度、开展“金点子”评选活动、用好审查调查人才库以及加大实践锻炼力度等举措,不断加大干部基本功和专业训练;要统筹干部“选育管用”文章,通过严把准入关口、开展平时考核、精准识人用人、选树担当作为先进典型等举措,严格精准选人用人;要坚持严管厚爱,通过压实主体责任、开展内部督查、健全完善内控机制、强化警示教育和开展实践探索、落实落细关心关爱举措、开展澄清正名等举措,促进干部健康成长。

会议要求,全市各级纪委监委领导班子要坚持以上率下,把抓好纪检监察干部队伍建设作为政治任务,作为书记“一把手工程”,形成书记抓、班子抓、长期抓、系统抓的良好局面。机关有关职能部门要认真履行好抓队伍建设的职责,自觉把队伍建设责任扛在肩上、记在心上、落在实处,各牵头责任单位要结合细化举措,认真扎实推进工作落实。各级纪委监委组织部门要加大调度、检查和督促力度,及时总结好经验好做法,推动意见落地见效,真正把队伍建强、让干部过硬,以高素质队伍助力高质量发展。(抚州市纪委市监委组织部)